Missions, tâches principales et secondaires

• Préparation des surfaces à travailler (nettoyage, piquage, pose de grillage à poules, dégrossissage),
• Application de revêtements (Projection d’enduit hydraulique, enduit, crépi),
• Réalisation de travaux de rénovation et d'embellissement des façades,
• Travaux de finition,
• Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur,
• Travail en équipe dans le respect des délais impartis…
• Diverses tâches de manutentions
• Contrôle de la surface
• Nettoyage fin de chantier

  Connaissances compétences et spécificités du poste

  - Capacité à travailler en extérieur et en hauteur

  - Réaliser un travail soigné

  - Autonomie, rigueur et sens de l'esthétique,

  - Bonne connaissance des techniques de peinture et d'enduit

  - Maîtrise des outils et équipements nécessaires à la réalisation des travaux

  - Connaissance et respect des normes de sécurité sur un chantier

Calasys est une entreprise agissant dans le domaine du Smart building, de l’énergie et du traitement de l’eau. Dans un secteur qui est de plus en plus digitalisé, les bâtiments étendent leurs fonctionnalités pour proposer de nouveaux usages. Vous intégrerez l’activité Smart building. Rattaché au responsable de pôle : vous intervenez chez nos clients locaux pour la mise en service des systèmes de régulation, d’automatisation et supervision des bâtiments (GTB).

Vos missions

Technique :

• Lecture et compréhention des spécifications fonctionelles, de plans d’implantation et de schémas électriques
• Rédaction de documents techniques
• Développement de fonctions d’automatismes en suivant une analyse fonctionnelle
• Développement des vues graphiques du bâtiment
• Réalisation du programme, configuration et mise en service sur le terrain : Stores / éclairages / CVC / Capteurs de confort
• Localisation et diagnostique des pannes et anomalies

Suivi :

• Remplir le cahier de recette tout au long de la mise en service
• Etre garant de la bonne exécution du projet
• S’assurer la satisfaction du client

Efficacité :

• Assurer les missions dans les critères de délais et de qualité
• Proposer des solutions pour réduire ou simplifier les mises en service et programmations

Votre profil

• Issu d'une formation au minimum Bac à Bac+2  Génie Climatique, électrotechnique, électronique, électricité ou informatique industrielle,
• Des connaissances sur la suite EBO (Ecostructure Buiding operation) de SCHNEIDER sont un plus
• Connaissance en Modbus / Mbus / BACnet et un plus

Les compétences attendues

• Vous êtes rigoureux et bon communicant
• Vous avez le goût du travail en équipe
• Vous êtes force de propositions dans les solutions techniques et êtes curieux
• Votre sens de l’autonomie dans le travail est aiguisé

MISSIONS

Le maçon est le premier corps de métier qui intervient sur un chantier de construction, après le terrassier qui prépare le sol. Polyvalent, le maçon exécute le gros œuvre sur des constructions neuves et anciennes.

Le maçon crée les fondations selon les indications du géomètre. Le maçon monte les murs, installe les cloisons, scelle les poutrelles, etc.

ACTIVITES PRINCIPALES

Seul ou en équipe, selon l’importance du chantier, le maçon intervient après la préparation du sol et le terrassement pour créer la structure du bâtiment. Son travail consiste alors à :

• Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), 
• Assembler et positionner des éléments d’armature d’un ouvrage en béton armé,
• Fabriquer et poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers,
• Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, carreaux de plâtre, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.), 
• Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades),
• Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.).

COMPETENCES

Fin connaisseur des matériaux de construction (briques, parpaings, pierres, ciment, béton, carreaux de plâtre, etc.), il possède en outre des compétences techniques d’autant plus indispensables que de la qualité de son travail dépend tout le déroulement de la suite du chantier :

• Techniques de maçonnerie, coffrage, moulage, ferraillage, réalisation de pièces en béton armé, en plâtre, etc. 
• Maîtrise des outils : truelle, fil à plomb, bétonnière, niveau, etc.
• Résines et mortiers : chaux grasse, chaux hydraulique, plâtre, ciment Portland, etc.
• Lecture des plans, traçage et repérage avec une extrême précision (erreurs de calcul proscrites).
• Connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier.
• Montage d’échafaudage.

Le maçon fait preuve d’une bonne capacité d’organisation et de gestion de chantier. Prudent, il respecte scrupuleusement les règles de sécurité et sait gérer son temps. Il a l’esprit d’équipe et le sens des responsabilités. Il est enfin disponible et adaptable, car les chantiers peuvent l’amener à se déplacer parfois loin de son domicile.

MISSIONS

Le chef d’équipe travaille sous la responsabilité du chef de chantier et/ou conducteur de travaux. Il encadre une équipe qu’il doit animer et conduire. Sa responsabilité est à la fois managériale et technique. Pour les tâches techniques, il est amené à prendre toutes les initiatives nécessaires à l’organisation et la réalisation technique des tâches à effectuer par son équipe selon les directives du chef de chantier et/ou conducteur de travaux : préparer le chantier, organiser les postes de travail, assurer le suivi des travaux. Pour les tâches d’encadrement, il assure la liaison avec le chef de chantier et/ou conducteur de travaux, conseille son équipe, veille à tenir les délais impartis, à assurer la qualité du travail et respecter la réglementation et les consignes de sécurité.   

ACTIVITES PRINCIPALES

À partir des directives du chef de chantier et/ou conducteur de travaux, le chef d’équipe doit :

• Organiser sur le terrain le travail de son équipe,
• Répartir le travail, 
• Contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu’elles soient correctement réalisées,
• Animer et motiver les membres de son équipe,
• Transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données,
• Gérer l’outillage qui est sous sa responsabilité,
• Veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont son équipe a l’usage et la bonne allocation des matériaux.

COMPETENCES

Compétences managériales : 

• Encadrer ses ouvriers, mener et motiver une équipe.
• Communiquer une consigne ou une directive, faire passer un message.
• Savoir déléguer.
• Écouter les besoins de son équipe et les reformuler.
• Capacité à inciter aux Remontées d’information
• Capacité à animer des ¼ heures sécurité

Compétences techniques : 

• Connaissance des différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés. 
• Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité.
• Notions de topographie, lecture d’un plan et son interprétation.
• Capacité à dimensionner les besoins de main-d’œuvre, de matériel, de matériaux, d’outillage.
• Connaissance des règles et consignes applicables en SSE

En tant que Technicien étude de prix, vous êtes rattaché aux directeurs, vous intégrez le bureau d'études et avez les responsabilités suivantes :

• Assurer une veille économique et technologique
• Identifier et sélectionner les affaires en lien avec la direction,
• Étudier les appels d’offres à partir d’un DCE (dossier de consultation des entreprises) et des pièces contractuelles (spécifications techniques, plans architectes, descriptif, DPGF, CCTP…)
• Réaliser les visites sur site et définir les besoins des clients.
• Analyser les données collectées et proposer des solutions techniques adaptées et variantes envisageables,
• Rédiger le mémoire technique de l’offre (planning, moyens humains et matériels, modes constructifs, disposition hygiène et sécurité, protection de l’environnement…).
• Organiser et analyser les consultations techniques et commerciales auprès des fournisseurs afin de définir les équipements, les matériaux en fonction de la réglementation, du terrain, négociation de prix...
• Élaborer le chiffrage de l’opération en réalisant des sous détails de prix
• Présenter et négocier les offres avec les clients
• Assurer le transfert du dossier aux équipes chargées de la production

En complément, vous encadrez un assistant technicien étude de prix, sélection des affaires à étudier, validation des études de prix et accompagnement commercial.

De formation technique Bac +2 minimum, vous justifier d’une expérience de 3 ans minimum dans le même domaine d'activité.

Vous savez utiliser AutoCAD et la Suite Office (Word, Excel, Project).

TCB âš¡ recrute dans le Rhône !

Vous êtes polyvalent(e), déterminé(e), minutieux(se) et organisé(e) ? Rejoignez-nous.

TCB âš¡ est spécialisée depuis 23 ans dans l'agencement des EHPAD, Cliniques Vétérinaires, Laboratoires ou Pharmacies.

Nous sommes basés sur Châteauneuf les Martigues(siége social) dans le 13.

Pour faire face à notre développement dans le Rhône avec la rénovation de 5 EHPAD, nous recherchons de nouveaux collaborateurs pour rejoindre notre équipe sur le secteur Rhône Alpes.(69, 01,42).

Nous disposons d'un dépôt flambant neuf sur Genay dans l'Actipark.

Nous recherchons un technicien polyvalent dans le  second-œuvre, capable de diriger des équipes,  pour la rénovation de chambres et salles de bain de plusieurs EHPAD(revêtements de sols PVC style Taradouche ou Modul Up, Pose de Panneaux Revela, Plomberie,Peintures...)

Nous serions ravis d’étudier votre CV et votre lettre de motivation, pour convenir avec vous d’un entretien afin de vous informer davantage sur nos activités diverses et enrichissantes.



Horaires :

Du Lundi au Vendredi

Repos le week-end et jours fériés

Horaires de journée

Contrat en CDD - Salaire : À négocier selon expérience + paniers.

Débouche sur CDI si performant

Résumé

• Plombier Chauffagiste confirmé - Secteur Rhône, 69220 Belleville en Beaujolais
• CDI, Temps plein 35 heures par semaine
• Secteur : BTP / Construction
• Fonction : Ouvrier / Artisan
• Salaire : selon qualifications et expérience
• Entreprise : ETS DESRAYAUD ET FILS
• Lieu du poste : déplacements sur les chantiers

L'entreprise

Professionnelle du génie climatique et du sanitaire, les ETS DESRAYAUD ET FILS sont implantés à Belleville en Beaujolais (69) et se positionnent sur les marchés privés de la construction de logements collectifs neufs pour le compte de la promotion immobilière. Depuis des décennies, notre entreprise et nos métiers ont su évoluer et s’adapter aux enjeux d’aujourd’hui. Notre savoir-faire et notre notoriété permettent de concentrer nos activités en Rhône-Alpes. L'entreprise rassemble 15 collaborateurs.

Profil recherché

• Autonome, doté(e) d’un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif(ve) et digne de confiance.
• A l'aise en équipe, vous travaillerez en binôme pour faciliter vos installations.
• Un excellent sens relationnel avec les clients est nécessaire, ainsi qu’un réel sens du service. Des notions en électricité serait un plus pour votre candidature
• Formation de niveau CAP/BEP Installateur sanitaire
• Permis de conduite B en cours de validité

Vos missions :

Vous connaissez parfaitement votre métier de plombier chauffagiste et vous le maîtrisez : raccordement, installation, réglage, pose, contrôle, respect des règles de l'art et de sécurité, dépannage et réparation...

Vos tâches seront les suivantes :

• Appareillage sanitaire
• Installation PER et évacuations PVC
• Installation de plancher chauffant
• Installation de chaudières gaz
• Installation de PAC / Climatisation
• Installation de VMC

Nos chantiers :

Nous travaillons avec des promoteurs immobiliers de toute taille sur le logement collectif neuf permettant de pouvoir découvrir des chantiers variés (logements collectifs, logements étudiants, résidences senior, …) et d'envergure différente.

Nos + :

• Une semaine de travail cadencée sur 4 jours vous permettant d'avoir un week-end de 3 jours.
• Possibilité heures supplémentaires le vendredi matin,
• Mutuelle et Prévoyance d’entreprise,
• Niveau de formations : CAP ou BEP Plombier-Chauffagiste avec une expérience,
• Équipement : Tenue, véhicule de service, équipement électroportatif et tout autre outillage nécessaire au poste

Nous recherchons un(e) plombier(ère) chauffagiste à temps plein avec une expérience confirmée pour effectuer des travaux de rénovation et dépannages en toute autonomie.

Spécialisés dans les travaux de plomberie, chauffage et climatisation, nous intervenons principalement auprès des particuliers autour de Tarare. Vous êtes motivé(e) et vous avez le sens du contact ? Rejoignez notre équipe dès maintenant.

Rémunération en fonction des compétences

Permis B exigé, poste à pourvoir immédiatement.

Contactez-nous par mail contact@entrepriselaboure.fr

Linkedin | Instagram | Facebook

VOS MISSIONS : 
En lien constant avec les chargés d’affaires, vous contribuez à : 
•  Gérer et optimiser le stock  - 
•  Ranger , Organiser les retours de chantier . Préparer les départs chantier 
•  Vérifier, soulever, transporter et charger les marchandises dans le véhicule de 
livraison, planifier votre tournée quotidienne en collaboration avec votre réfèrent. 
•  Effectuer les livraisons en respectant les délais et en assurant la satisfaction du client. 
•  Inspecter le véhicule avant chaque utilisation, assurer son bon état général et signaler 
toute anomalie ou réparation nécessaire. 
VOTRE RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES : 
•  Salaire fixe brut annuel  : à partir de 25 200 € / 39 h  
•  Panier de 11.15 € / jour 
•  Prime annuelle non plafonnée, basée sur les résultats de l'entreprise 
•  Accord d’interessement 
•  Plan d'Epargne Entreprise (PEE) 
Autres avantages : 
•  Mutuelle et prévoyance d'entreprise 
VOS ATOUTS ET COMPÉTENCES : 
•  Dynamique, organisé et rigoureux 
•  Esprit d'équipe, bonne gestion du temps et aptitude à travailler de manière autonome 

MISSION

Homme ou Femme de terrain, l’électricien a la responsabilité de la réalisation des installations qui lui ont été confiées par un chargé d’affaires, et /ou un conducteur de travaux.

Assure le tirage de câbles, la pose, le montage et la fixation de matériel

• Mise en place des câbles et conduits
• Pose et raccordement des appareils
• Câblage des matériels de raccordement
• Essais des installations

Assure les travaux de maintenance / dépannage

• Contrôle l'état des équipements
• Diagnostique les pannes et effectue les réparations
• Réalise les travaux à partir d'un descriptif et schéma
• Assure les visites planifiées des contrats d'entretien
• Paramètre les installations et les matériels associés

Assure la réalisation des chantiers

• Respecte les règles et les plans en vigueur
• Pose et raccordement du matériel
• Alimentation et mise en service du matériel
• Réalise ses autocontrôles à l’aide des fiches de contrôles
• Réalise les essais et les mises en service

Assure de la propreté de ses ouvrages

Respecte et fait respecter les consignes de sécurité

RESPONSABILITES

• Appliquer les normes d’hygiène, de sécurité et d’environnement

• Participe et contribue à l'environnement :

• Respecte le tri sélectif
• Eteint la lumière, ordinateur et appareils électriques le soir
• Adopte l'éco conduite"       

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE

Conducteur de travaux et du Directeur

PROFIL

Compétences techniques

• Maîtriser des règles techniques liées à l’installation électrique ;
• Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier.
• Être Capable d’analyser un dossier technique et à proposer des modifications techniques ;
• Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier.

Aptitudes professionnelles

• Bonne communication orale
• Capacités d’écoute afin de prendre en compte les enjeux du chantier
• Sens de l’organisation pour mener à bien les chantiers et contrôler leur réalisation dans les délais
• Goût pour le terrain et pragmatisme

DIPLOMES

CAP/BEP Electrotechnique

CONTRAT

35 heures hebdo sur 4,5 jours

OUVRIER

Nous recrutons un CHARPENTIER EXPERIMENTE H/F.

Vous êtes dynamique, motivé et souhaitez intégré une entreprise sérieuse avec un bel esprit d'équipe, équipée d'un centre d'usinage numérique Hundegger SC3, camion grue et grue à tour.

- Travail un vendredi sur deux

- Mutuelle intéressante

- Plan Epargne Entreprise

- Avantages et subventions WII Smile

- Avantages APAS BTP

Merci de nous contacter :

- par tél au 04 74 26 53 09

- ou mail à : contact@blanc barange.fr

TPE du Bâtiment

Spécialisée dans les travaux de charpentes couvertures zingueries, et tout
travaux de clos couvert en rénovation Implantée à Chassieu
Nos principaux clients sont des institutionnelles mairies collectivité office d’HLM, des

collectivités locales ou des clients particuliers.

Nous recherchons :

Couvreur zingueur H/F sur la région Rhône Alpes. Formation assuré par

l’entreprise.
VOTRE MISSION

chef d’équipe, vous intervenez en toute autonomie dans une équipe allant

jusqu’à 4 personnes.

La durée du travail est de 39 heures réparties sur 5 Jours.
Les interventions sont notamment sur Lyon.

VOTRE PROFIL :

Vous avez un CAP en zinguerie Vous êtes manuel. Vous êtes rapidement
autonome, sérieux, ponctuel. Vous avez envie de vous investir durablement
dans une entreprise à taille humaine. Vous savez lire et écrire. Plus que le
diplôme, nos attentes sont axées sur votre bon sens, votre capacité
d’adaptation et votre envie de vous impliquer dans votre poste.
CONDITIONS D’EMPLOI CDI. POSTE À POURVOIR DÈS QUE POSSIBLE
Salaire attrayant définie de grès à grès pouvant rapidement évolué suivant

l’implication dans le poste.

Primes annuel / Paiement indemnités restaurant, /véhicule mis a disposition/
Mutuelle d’entreprise / Accord de participation aux résultats / Outillage et
Equipement de protection individuel fournis. Prime mi année et fine année

suivant résultat de l’entreprise
Vous êtes impliqué et organisé ?

La qualité et le travail soigné sont des points forts chez vous ?
Alors rejoignez-nous ! CONTACT Merci d’adresser votre candidature (CV +

lettre de motivation) par courrier ou par mail.
Entreprise GALIEN Toitures.
Chaque candidature recevra une réponse.
A partir 18€/ brut de l’heure
A partir de 2200€net avant impôt

1 rue jacques monod 69680 chassieu
pmgalien@gmail.com .

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